Team

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Rund 45 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt das Historische Museum der Pfalz. Ein Großteil ist in der Verwaltung tätig, kümmert sich um die kaufmännische Projektleitung, um die EDV-Administration, den Empfang, das Personalwesen, nimmt Buchungen für Führungen an oder ist für Kasse und Rechnungswesen verantwortlich.

Jedem Sammlungsbereich steht ein Wissenschaftler vor, der passende Objekte auswählt, erforscht und Beiträge in wissenschaftlichen Veröffentlichungen verfasst. Die Sammlungsleiter werden von jungen wissenschaftlichen VolontärInnen unterstützt, die bei der Vorbereitung der Sonderausstellungen Berufserfahrung sammeln.

Die Mitarbeiter der Abteilung Restaurierung kümmern sich um den Zustand der Objekte, konservieren oder restaurieren sie, wenn nötig. Beim Auf- und Abbau der Sonderausstellung achten die Restauratoren auf den fachgerechten und vorsichtigen Umgang mit den Original-Exponaten.

Die Haustechniker kennen sich bestens mit Energie, Klima und Sicherheit aus. Sie sorgen für perfekte Akustik bei Konzertveranstaltungen, das richtige Licht bei der Inszenierung von Objekten und haben tausend Tricks parat, um die Ausstellungen noch lebendiger und abwechslungsreicher zu gestalten.

Die Mitarbeiterinnen des Junges Museums widmen sich der Aufgabe, auch schwierige Themen kindgerecht und spannend umzusetzen. Die Familienausstellungen sind bei den Besuchern besonders beliebt, weil sie wissen, dass es dort immer etwas zum Mitmachen, Erleben und Ausprobieren gibt. 

Die Mitarbeiterinnen der Abteilung Medien- und Öffentlichkeitsarbeit verbreiten die Neuigkeiten des Museums in die Welt. Sie halten engen Kontakt mit Fernsehen, Radio, Zeitungen und Zeitschriften und haben immer ein offenes Ohr für Journalisten. Sie kümmern sich um das Marketing, geben den Newsletter heraus und betreuen die Homepage sowie den facebook-Auftritt.

An der Spitze des Teams steht der Direktor. Zusammen mit dem stellvertretenden Direktor und dem Verwaltungsleiter trifft er wichtige Entscheidungen und spornt sein Team zu Höchstleistungen an. Er präsentiert das Museum nach außen und wirbt Freunde und Förderer.